Accès direct
Prendre rendez-vous au service renseignements de votre Direccte
Demander une aide du Fonds Social Européen
Mots clés
- 21/113 Accès à l’emploi
- 14/113 Accords collectifs
- 42/113 Activité partielle
- 28/113 Aéronautique
- 1/113 Agriculture
- 22/113 Alternance
- 1/113 Amiante
- 26/113 Apprentissage
- 1/113 Artisanat
- 2/113 Bâtiment et travaux publics
- 30/113 Chômage
- 7/113 CHSCT
- 1/113 Chutes de hauteur
- 10/113 Comité d’entreprise
- 11/113 Comité Social et Economique
- 24/113 Comité Social et Economique
- 2/113 Commerce extérieur
- 13/113 Compétitivité
- 7/113 Compte personnel d’activité
- 1/113 Compte personnel de formation
- 5/113 Concurrence
- 4/113 Conseiller du salarié
- 16/113 Consommation
- 5/113 Contrat de génération
- 10/113 Contrats aidés
- 1/113 contrefaçon
- 1/113 Convention collective
- 113/113 coronavirus
- 1/113 Création et reprise d’entreprise
- 1/113 Cybersécurité
- 6/113 Défenseur syndical
- 104/113 Dialogue social
- 1/113 Diversité
- 1/113 DLA
- 105/113 Droit du travail
- 2/113 Economie Sociale et Solidaire
- 22/113 Egalité femmes hommes
- 22/113 Égalité professionnelle
- 11/113 Emploi
- 23/113 Emploi
- 7/113 Emploi d’avenir
- 6/113 Emplois francs
- 86/113 Entreprise
- 2/113 Entreprise du Patrimoine Vivant
- 1/113 Etudes
- 3/113 Europe
- 9/113 Exclusion
- 3/113 Exportation
- 1/113 Femmes
- 1/113 fiscalité
- 6/113 FNE-Formation
- 14/113 Fonds de Solidarité
- 3/113 Fonds social européen
- 43/113 Formation professionnelle
- 2/113 Fraude
- 1/113 French Tech
- 1/113 Garantie Jeunes
- 6/113 Handicap
- 2/113 Inclusion
- 2/113 Indépendants
- 40/113 Industrie
- 23/113 Innovation
- 16/113 Insertion
- 5/113 Insertion par l’Activité Economique
- 53/113 Inspection du travail
- 15/113 Institutions représentatives
- 8/113 Intelligence économique
- 1/113 Intéressement
- 5/113 investissement
- 1/113 Investissements
- 1/113 Investissements d’avenir
- 10/113 Jeunes
- 4/113 Médecine du travail
- 1/113 Médiateur
- 1/113 Mediation des entreprises
- 4/113 Métrologie
- 4/113 Mutation économique
- 2/113 Observatoires d’analyse et d’appui au dialogue social
- 9/113 Ordonnances
- 9/113 Organisation des services
- 9/113 Parcours Emploi Compétences
- 3/113 Performance des entreprises
- 16/113 Plan d’Investissement dans les Compétences
- 7/113 Plan Régional Santé Travail
- 5/113 Plan régional Santé Travail
- 17/113 PME-TPE
- 16/113 Politique de la ville
- 5/113 Politique du titre
- 5/113 Prestations de service internationales
- 21/113 Prévention
- 28/113 Prévention des risques
- 4/113 PSI
- 10/113 Qualité de vie au travail
- 66/113 Renseignements
- 11/113 Reprise d’activité
- 7/113 Responsabilité sociale des entreprises
- 1/113 Ressources Humaines
- 1/113 Restauration
- 10/113 Risques psychosociaux
- 6/113 Rupture conventionnelle
- 4/113 Saisonniers
- 2/113 Salaires
- 3/113 Sanction
- 38/113 Santé au travail
- 1/113 Sécurisation des parcours
- 10/113 Securité travail
- 1/113 Senior
- 1/113 Service Public de l’Emploi
- 4/113 Services à la personne
- 3/113 Statistiques
- 3/113 Territoires
- 1/113 TMS
- 12/113 Tourisme
- 45/113 TPE-PME
- 3/113 Transports routiers
- 5/113 Travail illégal
- 4/113 Travailleurs détachés
- 1/113 Troubles musculo-squeletiques
- 3/113 Viticulture
Accueil
> Entreprises, emploi, économie
> L’insertion, l’apprentissage, l’accès à l’emploi
> L’alternance : apprentissage et contrat de professionnalisation
L’alternance : apprentissage et contrat de professionnalisation
L’aide unique aux employeurs d’apprentis : une seule aide pour plus de simplicité
Une infographie pour découvrir le dispositif
Un questions-réponses pour approfondir
L’alternance : apprentissage et contrat de professionnalisation - 24 juillet 2019
Ouvrir un CFA
Découvrez les avantages des nouvelles dispositions, les démarches à entreprendre, les obligations à respecter, et les modalités de prise en charge des formations, dans la plaquette d’information.
L’alternance : apprentissage et contrat de professionnalisation - 24 juillet 2019
Mobilité de vos alternants : de nouvelles dispositions
La réponse à vos questions....
quels sont les avantages de la mobilité pour l’entreprise et pour les alternants ?
quel est l’impact sur le contrat de travail ?
quelle est la couverture sociale de l’alternant en mobilité ?
quelles sont les démarches à entreprendre ?
quels sont les frais pris en charge par votre opérateur de compétences (OPCO) ? (...)
L’alternance : apprentissage et contrat de professionnalisation - 24 juillet 2019
Les certifications professionnelles ouvertes à l’apprentissage
Quelles sont les certifications professionnelles ouvertes à l’apprentissage ?
Quelles sont les certifications professionnelles éligibles au RNCP et selon quelle procédure ?
Quelles sont vos options pour rendre éligibles de nouvelles certifications ?
La réponse à vos questions dans la plaquette (...)
L’alternance : apprentissage et contrat de professionnalisation - 24 juillet 2019
L’apprentissage, c’est "faire pour apprendre" !
Embaucher un apprenti c’est former un jeune à vos méthodes de travail, lui transmettre votre savoir-faire et tester sa capacité à s’intégrer à votre modèle d’entreprise.
Depuis le 1er janvier 2019, l’apprentissage est plus simple, plus lisible, et les modalités plus adaptées aux besoins réels des entreprises !
Pour mieux comprendre les changements (...)
L’alternance : apprentissage et contrat de professionnalisation - 20 juillet 2019
